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Richiesta chiarimento contratto di lavoro - Karyte80 - 25-10-2022
Buongiorno, scrivo in merito alla seguente situazione: in un contratto di lavoro viene indicato come diretto referente di un lavoratore un dirigente dell'azienda con una carica specifica. E' intenzione dell'azienda eliminare tale carica, nel momento in cui il dirigente cesserà il rapporto di lavoro. A questo punto, il dipendente sarà posto alle dipendenze di un altro dirigente con altra specifica carica (e in altro Dipartimento, con mansioni simili). Questa variazione corrisponde ad una variazione sostanziale del contratto di lavoro e va comunicata e accettata dal dipendente, o può essere effettuata unilateralmente dall'azienda (imposta) senza esperire il consenso esplicito (per iscritto) dello stesso? Molte grazie.